Développement organisationnel

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  • Spécialiste en formation des formateurs et gestion de la performance, il est l'auteur de la méthode R.A.P.I.D.E., un outil innovateur pour diagnostiquer les problèmes de performance et créer des programmes de formation efficaces.
  • Reconnue dans le milieu des affaires pour son expertise et son dynamisme entrepreneurial, elle saura faire réfléchir les dirigeants autant que les employés sur les défis humains de l'organisation.
  • Annabelle Boyer intervient en mobilisation du capital humain et en dynamique d'équipe. Elle est synergologue (analyse du non verbal) : entrevue d'embauche, gestion de conflits, interrogatoire, coaching, supervision de personel, formation, vente, etc.
  • P. Brassard met à votre disposition plus de 35 ans d'expérience en gestion des ressources humaines. Pionnière en planification retraite , elle a une expertise unique en planification de la main-d'oeuvre et de la relève. Excellente communicatrice.
  • Il peut apporter à votre organisation les connaissances nécessaires pour faire face aux changements immédiats ainsi qu’à l’avenir. De plus, il partagera avec vous plus de trente ans d’expérience pour tirer avantage de vos changements.
  • Simon Lemire est conférencier et consultant en gestion. Il mobilise les entreprises québécoises vers l’atteinte d’une meilleure exécution opérationnelle. Il est orienté vers les résultats et possède plus de 20 ans d'expérience pertinente.
  • Stéphane Simard B.A., B.A.A., CSP est conférencier international et auteur de quatre ouvrages dont le best-seller Génération Y.

    Depuis plus de 7 ans, il a outillé concrètement + de 15 000 gestionnaires par le biais de ses conférences interactives.
  • Danielle Vallée vulgarise la technologie qui est là pour nous servir et utilise son expérience personnelle pour partager des applis qui ne se retrouvent pas sur l’Internet mais qui sont extrêmement performantes au niveau du mieux-être.
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